经过“觉醒”课程，您已经能够清晰自己的目标，认识自己的优劣势，突破性地提升了您的领导力与影响力。那么，您希望更进一步增强行动力与创造力，在自身有提升的基础上，在企业内建立一个有效的教练平台，为企业打造一支具有战斗力的团队，帮助您的团队与企业实现共同创造、共同成就吗?
“蜕变”课程是一个密集且具挑战性的体验过程，锐变训练费用，通过行动把“知”变成真正拥有的成果。彻底打破植根于心、影响行为成果的固有思维模式，进一步认清自我，拓展认识和行动的领域，突破局限去发挥潜能。
“蜕变”课程是更深刻的行动体验。每个参加者之间都是一面互动的镜子，使你有机会在这个特定的环境里，、有效地洞悉自己，并认知自己曾经做了哪些决定阻挡了自己的前进与成就，同时也提供机会让学员放下过去。在这个过程中，阻碍自己体验喜悦与活力的障碍将会被瓦解，你会更自由地完全活在当下，去突破、丰富自我，增强达成目标、自我发展、人际沟通等方面的灵活性和有效性，并将所学延伸作用于企业的发展中，去获取更大的成就。
“觉醒”课程的目标是“认知”，而“蜕变”课程的重点则是“深化”。通过体验式的学习，锐变训练课的价格，探索并建立导致成功的关系，在团队的共同行动中去学习系统地而非片面地思考问题。“蜕变”课程进一步提升及巩固参训者的素质，你将有时间再次表里一致地确定人生的道路，并且重建相信自己有能力，通过行动去完成所有你所向往的目标。“蜕变”课程，也是成为一名专业教练，哪里有锐变训练学校，最终提高个人生活品质和企业生产力的必经阶段。
一路走来，我们的人生不断印证着这句话：漫漫人生路，一直在迷路。面对愈来愈加激烈的就业压力和求职竞争，当年被世人引以为傲的天之骄子，不得不在这个社会面前收起锋芒、低下头来。很多时候，在学业上，在工作上，甚至在感情问题上，许多大学生甚至还没有迈出踏进社会的第1步，就已经沦为一个“loser”。如此美好的年纪，二十出头的年轻人，虽然已被这个社会认定为成年人，但剥去表面的成熟，我们并未做好由里到外变成成年人的准备。
你会突然发现，很多时候我们被社会上一股必须要成功的强迫感裹挟，哪怕是停下来喘口气都觉得不安，因而无法发现自己身上的无限可能。这种来自对悬而未决的未来的不安，才是人生中最本质的问题。这个时候这个年岁施加给我们人生的真正压力，并非是那些需要积累的证书和业绩，而是看不到未来的不安。因为看不清，因为对未来一无所知，所以时时感到迷茫和恐惧。而同样的一所校园里，同样的年岁，因为对于自己的大学生活有了足够的了解和认识，他们不愿步入迷茫的大军当中，他们开始学着规划，学着培养自己的职业能力，学着运用其他的资源和能量支撑自己的理想和未来。有这么一群人，他们通过对职业能力的学习和锻炼，书写着属于自己的光芒。
在整个课程学习与课下的实操过程中，我们从自身的语言能力开始突破，在一次次的团队训练以及演讲比赛的历练，我们整个团队的语言能力有了很大的变化!从当初我的行胜于言的认识慢慢转变为只要是与人互动与人打交道的行为活动，我们都需要言行结合，没有足够强的沟通能力是不足以驱动别人喜欢你并乐意帮助你的!
经过努力，我们的训练顺利完成了，并且获得了指导老师的肯定。这对我们来说是莫大的鼓舞。也更加真切的体会到团队把各有优势和缺陷的普通人凝聚子在一起，展现出各自的优势的作用。
深化第1阶段的认知，进一步解除固有的信念、行为模式，完善心智
提升行动力与创造力，完成从“知”到“行”的转化
在第1阶段领导力提升的基础上，锐变训练，进一步增强个人的影响力与感召力
人性的优点与盲点，提升洞察力，提升人际关系的处理能力与个人魅力
强化学员的综合素质，包括EQ(情商)、AQ(逆商)、LQ(影响力商数)等，从而改善自身生命和生活的品质，提升企业和个人的综合竞争力
实现自我价值，强化领导者和团队追求卓越的强烈信念
培育领导者和团队信守承诺，承担责任、掌握聆听、自我激励与迎接挑战的积极态度
学会如何融合团队，提高团队合作默契，创造一支敢于负责、敢于承担、敢于突破的团队
学会在企业内部建立教练平台，建设教练团队，建立教练文化，增强企业的核心竞争力
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