服装定做人体分类：合体型
造型取决于功能上的需要。从适合人体的角度上分类 工作服从适合人体的角度上，可分为紧身型、合身型和松身型三大类。 
合体型 合身型服装是指按人体的自然形态，对人体不足的部位，通过服装的垫肩、收腰等方法进行掩盖或调整。合身型服装主要应用在礼仪服装，制服上体现庄重、大方、典雅的特点。款式设计是对成衣结构、逢制线的利用和改变产生式样特征。部件上，如领型、门襟、口袋、下摆等的造型变化都能影响服装的风格和使用功能。
订做服装起旺服装公司为您服务！
服装定做测量方法： 来源起旺服装公司
体长:后颈根处第七颈推点到足下的距离(鞋跟高不算)。 衣长:由总身长的1/2推算出来或按顾客要求而定。 肩宽:从肩端点的一侧量至肩的另一侧端点的尺寸。 袖长:从肩端点量到虎口(如图)向上2公分，也可根据顾客要求、穿着习惯而定。
胸围:皮尺沿着腋下经过胸部丰满处围量一周(让顾客自然站立，双手自然垂下，正常呼吸，自由转动，皮尺不下滑为宜。 腰围:腰围尺寸不需要加放量，侧量时如果顾客系腰带，要解开，皮尺沿着腰部正常穿着位置围量一周以皮尺能转动为准(或个人要求腰围尺寸)。 臀围:皮尺沿着臀部最丰满处围量一周，自由转动，皮尺不下滑为准。 腿围:皮尺沿着腿部最丰满处围量一周，自由转动，皮尺不下滑为准。 裤长:裤长从腰围线(取腰围尺寸位置)的侧面开始量至脚底面(或到鞋跟高1/2处)，可晰R据顾客穿着习喷而定。 肚围:皮尺沿着肚子最丰满处围量一周，自由转动，皮尺不下滑为准。(有肥肚子的人群必须要侧量）。
服装定做起旺服装公司为您服务，联系方式图片中有。
工作服定制有何缺点
企业工作服定制实际上就是把量体，设计等步骤转移到了客户家中，而不是简单地统计身体数据就进入工厂进行制作的，所以，对于大型企业而言会觉得劳烦，比如，一个200人的企业，通常量体就需要1天时间，虽然各工作服企业正在改善量体方式，以提高效率，但仍会影响员工的工作。
其次，如果企业技术，设计师，以及资质等水平有限，则会导致设计出来的工作服不尽人意，更重要的恐怕是影响企业形象，这种情况也并不是没有发生过。工作服定制市场很大，很多企业也纷纷加入，但技术却并不完备，这是造成定制失败的主因。
另外，因为工作服定制通常是批量的，数量较多，所以，小型企业虽然也能定制，但因为定量较少，很多工作服棉服考虑到成本，因而难以接受。虽然合乎情理，但仍然是工作服定制企业着力改变的一方面。
专业工作服定做需要联系请看图片！
